Pelakon cantik, Rozita Che Wan atau Che Ta ini baik dari zaman anak dara sampailah dah ada anak-anak bujang, penjagaan diri nya tetap tip top. Waima nak pergi dapur pun Che Ta mantain cantik. Sebab itulah, Che Ta siap beri pesanan pada isteri-isteri terutama yang dah lama kahwin itu.
Tak pernah lagi lah nampak Che Ta keluar surat khabar atau media sosial dengan muka sememeh tak siap.
Walau pun dah lama bergelar isteri, jangan sampai tak ambil berat penjagaan diri. Penjagaan diri ini adalah pelaburan jangka panjang untuk wanita.
Kongsi Che Ta,
“Wanita kalau dah lama kawen jangan abaikan penjagaan diri.
Jangan qasa ermmh tak dak sapa nak tengok.
Jaga qigi ni untuk pelaburan jangka panjang.
Time PKP ni lah masa untuk melawa.. laki pun kena PKP jugak.”
Penjagaan Diri Ini Pelaburan Jangka Panjang
Bila difikir-fikir, banyak betulnya apa yang Che Ta cakap ni. Bukan saja berhias, bercantik-cantik untuk suami. Mak-mak pun kenalah jaga diri dan pastikan diri sihat untuk anak-anak.
Banyak urusan rumah terutama dapur, mak-mak juga yang kontrol semua itu.
Kalau asyik sakit, lenguh sana sini maka banyak jugalah kerja-kerja yang terbengkalai.
Bila sihat tubuh badan, boleh juga mengundang keceriaan pada seisi keluarga.
Bukan ke mak-mak ini penyeri sebuah rumah.
Cuba bayangkan rumah bila mak-mak keluar misal kata gi kenduri atau ke rumah saudara,
tak ada dua tiga hari.
Rasa suram je.
Bukan je anak-anak suram ketiadaan mak, ayah pun suram sama.
Jadi, mak-mak nak makesure diri itu sentiasa sihat dan cergas, kenalah amalkan gaya hidup sihat,
ambil pemakanan yang seimbang, lebihkan buah dan sayuran dalam masakan.
Fikiran pun kena sentiasa positif, tenang lagi bahagia.
Tak yah sibuk-sibuk dengan hal jiran tetangga tu.
Fokus saja untuk pembangunan diri dan keluarga.
Suami pun kenalah sama beri support pada isteri ya.
Taklah nanti isteri tu usaha sorang-sorang nak jaga diri,
suami buat-buat lupa nak support.
Sweet Che Ta Sedondon Anak Beranak
Beza umur Che Ta dengan suaminya, Zain Saidin pun bukannya dekat. Hampir 12 tahun juga. Tetap Che Ta bahagia dengan pasangannya. Malah, sesekali Zain beri kejutan pula dekat Che Ta.
Misalnya, datang ke set pengambaran yang Che Ta berlakon. Sweet kan. Datang pulak dengan baju sedondon. Memang Che Ta jaga betul penampilan bukan saja diri, malah anak-anak pun. Nampak sedondon saja. Ketika hadir ke majlis-majlis pun sama sedondon. Kalau Che Ta berbaju warna biru, nanti satu keluarga sama biru.
Begitulah Che Ta menjaga penampilannya pada umum.
Yang rindukan lakonan Che Ta, sekarang ini Che Ta berlakon dalam drama ‘Lelaki Lingkungan Cinta’. Ada Naim Daniel dan Ismail Izzani dalam drama itu. Lebih istimewa, Cik B anak Datuk Seri Vida pun berlakon sama.
MW : Ada tak geng mak-mak yang jenis gi memana satu famili mesti nak pakai sedondon.
Baca sini : Sakit terseliuh, bertongkat pun tetap ‘letoopan’ Che Ta ni.
Sumber/Foto : Rozita Che Wan
MINGGUAN WANITA kini di seeNI, download seeNI sekarang!
KLIK DI SEENI
“Bagus Untuk Kesan Murid Tak Pandai Baca Tapi…” Pandangan Cikgu Tentang Program LINUS Selepas PRU Ke-14
Kalau ada anak yang bakal menempuh alam persekolahan, mak ayah memang patut ambil tahu tentang pengetahuan pasal program LINUS. Ya, mungkin ada yang tahu sebut saja tetapi langsung tak tahu apa itu LINUS. Nak tahu lebih dekat, jemput baca perkongsian Cikgu Mohd Fadli Salleh ini…
LINUS. Wajar diteruskan atau dimansuhkan?
Baik, perkara pertama aku nak sentuh ialah isu LINUS. Isu ini sebelum ini aku tak boleh nak sentuh secara terus sebelum ini kerana ini program dasar kerajaan. La ni, kerajaan dah berpindah tangan maka aku boleh tulis dan nyatakan pada masyarakat tentang kepincangan dan kekuatan LINUS ini.
Sebelum aku pergi lebih jauh, kau kena faham apa maksud LINUS. LI ialah Literasi. NU ialah Numerasi. S ialah Screening. Pendek kata, LINUS ni nak kesan murid tak tahu baca dan kira.
LINUS ialah satu program bagus yang dirangka oleh kerajaan lama. Sangat bagus program ini. Aku menyokong penuh LINUS diteruskan, namun banyak penambahan baikan perlu dilakukan.
Pertama.
Saringan LINUS yang membebankan dan tak masuk akal sehingga akhirnya guru-guru terpaksa menipu demi kejar due date untuk key in data.
Beban paling utama saringan ini adalah penyediaan bahan. Bahan patut KPM bekalkan pada semua sekolah agar selaras dan sama. Tak perlu cikgu-cikgu sediakan bahan yang berlambak itu.
Cikgu Maths pasti maklum, bahan sangat banyak diperlukan untuk menyaring murid.
Kedua.
Cara pelaksanaan yang langsung tidak logik akal. Guru diminta mengajar setengah jam dan setengah jam seterusnya baru saringan boleh dibuat.
Hal ini mustahil kerana murid itu manusia. Dan manusia ini bergerak, bertanya, nak kencing, mengadu, nak minum air, kacau kawan, bermain dan sebagainya.
Maka bila guru mengajar setengah jam, baru sahaja duduk keluarkan bahan untuk panggil murid buat saringan, muncul murid lain yang sepatutnya buat kerja datang mengacau.
“Cikgu, soalan ni macam mana?”
“Cikgu, kena garis ke?”
“Cikgu, saya nak minum air.”
“Cikgu, dia main.”
“Cikgu, dia kacau saya.”
“Cikgu, saya dah siap.”
“Cikgu, dia kentut.”
Bertalu-talu soalan datang dan murid datang mengadu. Semua ini guru kena layan dan jawab satu persatu. Murid tahun 1-3, tuan-tuan maklum sajalah perangai mereka.
Maka sehari dapat menyaring 2-3 murid sahaja.
Sepatutnya, guru yang menyaring LINUS ini duduk tunggu murid setempat. Contohnya di library dan murid yang datang kepadanya seorang demi seorang.
Baru saringan berjalan lancar.
Lebih molek lagi, orang luar yang datang menyaring. Upah budak lepasan U untuk kerja satu dua bulan dan tugas mereka hanyalah menyaring murid LINUS dan key in segala maklumat.
Guru boleh teruskan tugas hakiki seperti biasa di kelas dan mengajar tanpa gangguan serta tekanan dari pihak atasan.
Ketiga.
Masa saringan singkat. Memang tak dan nak saring murid dengan garis panduan pelaksanaan yang diberikan. Tempoh saringan juga tak kena. Bertindih dengan sukan sekolah serta penilaian awal tahun murid.
Pertindihan ini buatkan cikgu tertekan bagai nak gila. Saringan perlu siap dalam masa ditetapkan, murid pula ke padang untuk latihan sukan. Maka akhirnya banyaklah penilaian maya berlaku.
Bukan kerana guru tidak jujur. Tapi terpaksa menipu bila masa dah tamat sedangkan murid belum habis disaring.
Kalau murid nak exam guru lagi tertekan. Nak ajar murid bersedia hadapi peperiksaan, dalam masa yang sama kena saring LINUS. LINUS ini dasar, maka diberi keutamaan sehingga akhirnya murid tidak bersedia untuk hadapi peperiksaan.
Ini sangat merugikan.
Keempat.
Murid yang pandai juga disaring. Ini perkara paling bodoh yang perlu kami laksanakan. Murid pandai baca kira tapi kami terpaksa tanya,
“Ini huruf apa?” sambil tunjuk huruf A.
Metaforanya begini. Anak kau dah pandai berlari siap kayuh basikal lagi, tapi kau panggil dia suruh dia tunjukkan kau bagaimana untuk menirap dan merangkak.
“Abang. Cuba merangkak ayah nak tengok.”
Tak ke bongok suruh anak darjah tiga merangkak.
Murid dah tentu pandai dan pintar tak perlu lalui semua ujian LINUS ini. Baru betul.
Kelima.
Saringan LINUS tak boleh dijalan semua sekali pada satu masa. Kena buat 3 kali saringan pada tarikh berbeza-beza. Kena buat ulangan pula pada murid yang tak lulus. Nak buat saringan umum pun tak cukup masa, nak buat ulangan celah mana?
Tarikh saringan kena tulis satu-persatu katanya takut cikgu menipu. Apa ke gila kerja tulis tarikh untuk setiap item yang ditanya.
Seorang murid 20 item disoal dan kena tulis tarikh berbeza pula. Kalau sekelas 40 orang dan guru kena mengajar 5 kelas? Dah buang masa cikgu berapa jam dah nak tulis tarikh saja.
Jalan je sekali harung untuk murid agak laju. Kalau betul-betul perlahan, boleh la buat dua kali pada tarikh berbeza.
Tulis tarikh tu mansuhkan saja. Buat penat dan habis dakwat sahaja. Dulu-dulu tak ada pun kena tulis tarikh, makin dikaji makin menyusahkan.
Keenam.
Sekolah wajib luluskan murid menjelang tahun 3. Sekolah yang ramai murid tak lulus LINUS kena jawab dengan PPD pula. Kena bagitahu sebab. Kena rancang program interversi pula. Mereka turun pantau dan tengok.
Nama sekolah pula dilelong. Gb dan pentadbir kena menjawab. Maka program interversi kalau pun ada kebanyakannya hanya atas kertas sahaja. Tiada masa untuk jalankan, tiada tenaga kerja untuk run, dan tiada kerjasama murid dan ibu bapa untuk perubahan.
Sebab itu pada akhirnya guru terpaksa menipu data meluluskan murid yang tidak lulus. Jika tidak, guru yang dipersalahkan, sekolah yang kena tekan dan guru tidak tenang.
Seolahnya nak nampak program LINUS ini berjaya capai apa yang mereka hendak walau hakikatnya tidak.
Kenapa malu nak akui ada murid masih tidak mampu baca tulis walau usia dah lebih 10 tahun?
Bukan guru tak usaha. Tapi memang ada murid yang memang slow perkembangan mereka. Ada pula jenis murid kategori masalah pembelajaran. Ada pula murid yang jarang-jarang datang ke sekolah.
Hal ini tidak boleh dielak dan hal ini terjadi bukan salah guru.
Jangan jadikan guru sebagai mangsa bila hal ini berlaku. Kena akui dan terus sokong murid itu.
Cukuplah dulu 6 point utama aku tentang LINUS. Point yang sebelum ini terpaksa aku pendam lama walau aku antara guru yang melaksanakan dasar ini sejak di tahun pertama.
Aku pernah kondem cara saringan ini dulu, kau tahu apa jadi pada aku? Kena hadap kaunseling dan surat tunjuk sebab beb. Sebab tu aku diam sehingga kerajaan bertukar tangan.
Satu dasar yang tidak boleh disentuh dan dikritik sebelum ini kini aku dedahkan pada umum.
Aku yakin dan percaya, ini isu sama yang dialami oleh guru-guru seluruh Malaysia. Dan aku juga percaya, majoriti guru setuju dengan program LINUS.
Program ini sangat bagus untuk kesan murid serta kita ambil langkah untuk pulihkan. Benda baik, kena sokong walau siapa pun perkenalkan. Aku sokong LINUS diteruskan.
Mereka dan aku cuma benci cara pelaksanaan saringan LINUS sahaja. Penuh dengan tekanan dan pelbagai peraturan mengarut semasa saringan dibuat.
Ini kita tambah baik, nescaya program ini lebih mantap dan berkesan. Tolonglah kaji semula dan pertimbangkan cadangan aku supaya program LINUS ini diteruskan dengan lebih efisien dan berkesan.
Ini adalah pendapat peribadi aku sahaja. Kalian bebas untuk bersetuju atau tidak. Ini realiti yang aku dan sahabat-sahabat guru hadapi yang perlu diluahkan secara telus kepada penggubal dan orang atasan KPM.
Aku menulis hal ini bukan untuk menidakkan program LINUS, aku menulis supaya situasi sebenar yang disorok bertahun lama diketahui oleh mereka yang ada kuasa.
Ini tulisan dari pengalaman, bukan tulisan kerana dendam. Bahkan, ini tulisan kerana sayang pada dunia pendidikan.
Salam ingatan dari aku, Cikgu Korea buat pimpinan baru dalam pendidikan.
MINGGUAN WANITA kini di seeNI, download seeNI sekarang!
KLIK DI SEENI
Bestnya Bila Kerja Dari Rumah, Tapi Realitinya…
Perintah Kawalan Pergerakan telah dikeluarkan oleh Kerajaan Malaysia berkuatkuasa sejak 18 Mac 2020, antara yang ditekankan adalah penutupan premis-premis pekerjaan dan pekerja diminta untuk bekerja dari rumah.
Bunyinya macam best sangat dan tentu sahaja ramai yang teruja, apa tidaknya mungkin sudah terbayang masing-masing betapa selesanya bekerja dari rumah, bekerja sambil bersandar-sandar di kerusi, makanan dan minuman siap di meja, malah mungkin juga sambil bekerja, boleh pula menonton cerita di televisyen, apabila teragak nak berhenti, teragak nak baring-baring, tiada bos yang akan memerhati dan tiada bos yang akan melarang, wah! seakan bebas tanpa sebarang peraturan.
“Eh aku bekerja dengan mengunakan sistem, di rumah aku mana la ada sistem ni, jadi tiada salahnya aku bersantai-santai saja di rumah, dah kerajaan suruh cuti kot sambil bekerja, dan aku tak boleh bekerja jadi aku cuti la, salah ke?
Bunyinya macam rasional dan sangat tepat alasan tu malah mungkin akan ramai mengangguk-angguk setuju. Betul? Realitinya ini adalah salah satu alasan daripada banyak alasan lain bagi mereka yang suka mengambil kesempatan atas peluang ini, ‘oppurtunist’.
Nah, di waktu Perintah Kawalan Pergerakan ini adalah waktu yang paling sesuai untuk dibuktikan bahawa pekerja di Malaysia masih tetap boleh produktif dan aktif biar pun mereka bekerja dari rumah.
Pilihan terpulang kepada kita sekarang ini.
Ada 12 tip yang dikongsi oleh Mohd Shariman bin Che Deris bagaimana untuk kita tetap cemerlang dan produktif serta aktif biarpun kita bekerja dari rumah.
Punch In kehadiran tanda masuk kerja.
Ini mesti ramai yang tertanya-tanya, dah kenapa pula nak punch in ni, mana la ada sistem nak punch in di rumah, realitinya ini-lah antara asas apabila kita bekerja dari rumah.
Ingat ye punch in setiap pagi sebelum masuk waktu kerja sebagaimana kelaziman kita jika ke pejabat, bukan punch in pada jam 11 pagi ye. Adakah perlu punch out? Tidak perlu kerana dalam fikiran majikan kita telahpun tanamkan satu kepercayaan bahawa saya sedang bekerja sekarang.
Buat senarai kerja.
Ini antara isunya, betul? Kita mahu bekerja tetapi tidak tahu nak buat kerja apa? Jadi langkah awalnya adalah, kenalpasti dulu apa kerja yang mahu kita buat di sepanjang waktu apabila kita bekerja dari rumah. Perbincangan dengan majikan akan menampakkan lagi apakah senarai kerja yang mahu dibuat. Sebagai contoh, jika taska dan tadika mungkin boleh buat kerja marketing di waktu ini ataupun kerja tangan bagi mencantikan lagi taska dan tadika ataupun boleh juga follow up pelanggan bertanyakan khabar mereka dan menambah ilmu parenting secara online
Apabila kita fikirkan kembali dengan fikiran yang tenang, panjang jadinya senarai kerja yang boleh dibuat dan tidak timbul kenyataan “aku tidak tahu kerja apa mahu dibuat”
Buat keutamaan senarai kerja.
Senarai kerja sudah ada di tangan, betul? Tenang-tenang dulu, sebelum mulakan kerja buat dulu keutamaan setiap kerja agar dapat didahulukan yang urgent dan dapat di kebelakangkan yang kurang urgency. Meletakkan keutamaan kerja akan menjadikan kerja kita lebih lancar dan menepati keperluan majikan.
Buat laporan status kerja yang dibuat.
Mungkin ramai yang sudah berkerut dahi apabila melihat kenyataan ini, tidak perlu disulitkan apa yang mudah. Kita kan bekerja dari rumah, soal laporan status ini dibuat dalam whatsapp dan cukup sekadar “Bos, saya dah siapkan Laporan Analisa Kehadiran Kakitangan, hanya menunggu satu Jabatan lagi untuk saya lengkapkan”
Mudah dan selesai. Apa yang penting adalah, majikan tahu kemajuan kerja.
Sentiasa semak ‘whatsapp’ dan berikan maklumbalas.
Apabila bekerja dari rumah, kekangan komunikasi akan berlaku antara pekerja dan majikan, kerana itu sangat penting untuk diwujudkan satu platform komunikasi yang baik, sebagai contohnya whatsapp group. Arahan dan perbincangan akan dibuat di platform ini, sebagai pekerja kita perlu sentiasa peka dengan tajuk perbincangan dan paling penting beri maklumbalas, biarpun hanya noted sahaja itu sudah mencukupi untuk kita beri signal kepada majikan bahawa kita mengikuti perbincangan.
Jangan off blue tick.
Ini satu tabiat yang sangat wajar dielakkan, blue tick dalamwhatsapp menandakan bahawa kita telah membaca arahan dan perbincangan dalam whatsapp. Bahayanya apabila kita off blue tick adalah ianya satu signal bahawa kita sengaja tidak mahu menerima arahan atau kita sengaja tidak mahu membaca atau lebih parah lagi kita tidak berada di rumah. Jadi sangat penting untuk sentiasa on blue tick dan beri maklumbalas.
Jangan beri alasan remeh dan tidak masuk akal.
Alasan-alasan seperti rumah saya tiada jaringan internet, atau maaf saya tidak perasan atau eh eh ada ke arahantu bos … Ini semua antara alasan yang bakal memakan diri sendiri. Cerita mudahnya tidak perlu beri alasan, hanya nyatakan apa yang betul sahaja, honesty is the best policy. Jika tidak sempat buat, beritahu sahaja tidak sempat buat kerana sedang menyiapkan tugasan terdahulu, ini lebih baik daripada meraban mencipta alasan.
Bekerja di ruang kerja yang selesa dan mudah capaian.
Sangat penting, tempat kerja kita mesti selesa dan mudah untuk kita capai bahan-bahan kerja. Jika ada meja ianya sudah sangat bagus. Elakkan daripada bekerja di depan televisyen atau bekerja sambil bersila apatah lagi jika bekerja sambil meniarap. Postur badan ketika bekerja perlu betul dan tidak membebankan hingga boleh membuatkan kita mudah letih dan penat walhal baru saja setengah jam mengadap komputer riba.
Buat jadual harian apa yang mahu dibuat hari ini.
Perkara asas yang jarang dibuat adalah, menjadualkan kerja harian yang mahu dibuat pada setiap hari. Jadual kerja ini tidaklah hanya tertumpu kepada kerja pejabat semata, minda dan badan juga perlu rehat, betul? Jadi jadualkan dengan baik waktu kita bekerja di rumah, waktu kita mahu ke pasar atau mengemas rumah dan waktu untuk kita bersantai. Kita akan lebih produktif jika kerja distrukturkan, elakkan daripada buat jadual ikut rasa atau ikut teragak ye, ini sangat tidak professional.
Elakkan daripada gangguan oleh facebook @ twitter @ Instagram.
Gangguan akan tetap ada, sambil kita bekerja di rumah ini kadang ada call masuk, kadang ada whatsapp kawan-kawan masuk, kadang ada berita di facebook yang kita mahu lawati, mungkin juga akan ada gangguan anak yang semuanya ini akan jadi satu pengalihan fokus daripada kerja yang sedang dibuat.
Solusinya, buat pilihan dan uruskan gangguan. Melihat telefon untuk membaca perkembangan di whatsapp dan facebook tidak-lah menjadi kesalahan asal saja jangan sampai kita dikuasai, begitu juga apabila ada gangguan anak dan keluarga, layani lah sekadarnya sahaja tetapi jangan sampai tewas dan terus melayan seolah kita sedang bercuti. Fokus kepada menyelesaikan tugasan mesti diutamakan.
Ambil masa sendiri untuk rehat dan bukan untuk tidur.
Bekerja dari rumah juga bermaksud kita bekerja sendirian, tiada sahabat untuk ditegur, tiada rakan pejabat untuk kita minta bantuan dan pandangan. Kita sendirian dan ini akan sangat memenatkan kerana minda kita bekerja keras untuk kekal fokus dalam menyelesaikan tugasan.
Rehatkan dan jika perlu untuk baring seketika, baringlah sekadar untuk memulihkan kembali tenaga dan fokus, dalam istilah Neuro Linguistic Programme kita katakan sebagai break state. Ingat ye! Tidur sehingga berjam-jam bukanlah break state tetapi adalah satu penyakit kemalasan.
Tanya khabar dahulu sebelum tanya tentang tugasan.
Kebiasaannya ramai pegawai yang lupakan perkara penting ini, hubungan dan nilai kemanusiaan. Sungguh, apabila seorang pegawai bertanyakan khabar kakitangannya dahulu adalah satu nilai diri yang sangat dihargai oleh kakitangan, dan pegawai ini akan lebih dihormati malah tugasan yang diberi juga akan cepat disiapkan.
Ingat dan amalkan kesemua 12 tip ini bagaimana untuk kita bekerja dari rumah dan tetap produktif, bersemangat dan cemerlang memenuhi aspektasi majikan.
MINGGUAN WANITA kini di seeNI, download seeNI sekarang!
KLIK DI SEENI
Suami Terlalu Baik & Rajin Buat Kerja Rumah, Isteri Minta Cerai!
Sebab suami terlalu baik dan rajin buat kerja rumah pun boleh jadi punca isteri minta cerai. Wanita yang bergelar isteri sepatutnya kena banyak bersyukur jika dikurniakan suami ‘terpilih’ macam ni. Disaat, para isteri lain, ‘bergelut’ buat kerja rumah seorang diri dan hadap macam-macam kerenah suami.
Kejadian yang dilaporkan berlaku di Fujairah, Emiriyah Arab Bersatu (UAE), seorang wanita di sini meminta cerai kerana mendakwa suaminya menunjukkan ‘kasih sayang ekstrem’ yang menyaksikan lelaki itu membantu membuat kerja rumah dan memberikannya hadiah.
Dia memberitahu Mahkamah Syariah di sini bahawa pasangannya tidak pernah bergaduh dan menjerit malah suaminya itu sentiasa melayannya dengan baik.
Isteri Rasa Bosan
Biarpun disayangi, wanita itu mendakwa bahawa hidupnya ibarat ‘berada di dalam ‘neraka’ ekoran merasa bosan dengan layanan baik yang diberikan, demikian menurut akhbar berbahasa Inggeris UAE, Khaleej Times semalam.
Dia dilaporkan mengadu rasa cinta dan belas kasihan yang ditonjolkan oleh lelaki tersebut adalah berlebih-lebihan. Justeru, perbuatan suaminya itu mendorong dia memfailkan penceraian.
Wanita itu berkata, apabila dia mengadu tentang berat badan suaminya, lelaki itu terus menjalani diet yang ketat, termasuk bersenam dan berusaha menguruskan badan demi mendapatkan berat badan sehingga mengalami patah kaki.
Bagaimanapun, ia masih tidak dapat menyenangkan hati wanita tersebut yang terus mengadu mengenai hadiah dan pujian yang diberikan oleh suaminya, lapor media tempatan.
Wanita itu berkata:
“Saya menginginkan hari yang mana saya dapat bertengkar dengan suami tetapi ia kelihatan agak mustahil kerana dia sangat romantik dan sentiasa memaafkan saya serta memberikan saya pelbagai hadiah,”ujarnya.
Tarik Semula Kes Perceraian
Pihak suami meminta mahkamah untuk menasihati isterinya untuk menarik semula kes perceraian yang difailkan.
“Ia tidak adil untuk menilai perkahwinan dari tahun pertama, dan setiap orang belajar daripada ‘kesilapan’,” ujar suami wanita terbabit.
Pihak mahkamah menunda kes tersebut, memberi masa dan peluang pasangan terbabit berdamai.
MW: Macam-macam hal. Perangai macam ni pun ada, cepat rasa bosan bila pasangan terlalu baik. Apa-pun, bila dapat pasangan yang baik, rajin menolong buat kerja rumah.. banyakkanlah bersyukur! Tak semua orang bertuah macam kita.
Sumber:Kosmo, Khaleejtimes
MINGGUAN WANITA kini di seeNI, download seeNI sekarang!
KLIK DI SEENI
